JEDYNE TAKIE WARSZTATY HR - PROWADZONE METODYKĄ MOMENTUM
WARSZTATY DLA PROFESJONALISTÓW HR
Jesteś profesjonalistą HR, a zajmujesz się wąskimi, technicznymi sprawami?
Dostarczasz konkretnych rozwiązań, a wszelkie decyzje strategiczne podejmuje kadra menedżerska?
Czas na zmianę Twojego modelu działania!
Program „HR jako Business Partner” przygotowuje do wejścia na drogę długofalowego partnerstwa biznesowego.
Używaj narzędzi i podejmuj działania, które sprawią, że Twój dział HR zacznie realnie wspierać realizację celów strategicznych
Zbuduj swoją pozycję HR-owca jako partnera dla biznesu, a nie odtwórcy działań kadry menedżerskiej
Świadomie buduj swoją markę HR w organizacji - utożsamianą z rozwojem i przywództwem
Zacznij efektywnie angażować pracowników w rozwój - spraw, aby rośli razem z Tobą i organizacją, którą tworzycie
PRACA Z NAJLEPSZYMI EKSPERTAMI
BEATA KULER
Beata to doświadczony ekspert HR. Specjalizuje się w zarządzaniu personelem w branży produkcyjnej. Tworzyła od podstaw HR w kilku międzynarodowych organizacjach.
Prowadziła projekty z zakresu rozwoju przywództwa, rozwoju talentów i budowania silnej marki HR jako partnera w biznesie.
Była członkiem zarządu międzynarodowej organizacji zarządzając HRem, PR i komunikacją w największej w Europie firmie produkującej meble IKEA Industry Zbąszynek.
Obecnie weszła w skład międzynarodowego HR i będzie rozwijać HR i zespoły liderskie w Europie Wschodniej w Grupie Aliaxis. Jest certyfikowanym trenerem Leaders Are Trainers Momentum Way. Coach, mentor, lider.
PRACA Z NAJLEPSZYMI EKSPERTAMI
BEATA KULER
Beata to doświadczony ekspert HR. Specjalizuje się w zarządzaniu personelem w branży produkcyjnej. Tworzyła od podstaw HR w kilku międzynarodowych organizacjach.
Prowadziła projekty z zakresu rozwoju przywództwa, rozwoju talentów i budowania silnej marki HR jako partnera w biznesie.
Była członkiem zarządu międzynarodowej organizacji zarządzając HRem, PR i komunikacją w największej w Europie firmie produkującej meble IKEA Industry Zbąszynek.
Obecnie weszła w skład międzynarodowego HR i będzie rozwijać HR i zespoły liderskie w Europie Wschodniej w Grupie Aliaxis. Jest certyfikowanym trenerem Leaders Are Trainers Momentum Way. Coach, mentor, lider.
CZEGO MOŻESZ SIĘ SPODZIEWAĆ
CZEGO MOŻESZ SIĘ SPODZIEWAĆ
Przygotujemy Cię do przyjęcia roli partnera biznesowego "z krwi i kości" dla innych menedżerów i liderów
Poznasz sposoby generowania pomysłów na rozwój i efektywne prowadzenie programów rozwojowych dla liderów w Twojej organizacji.
Przedstawimy Ci skuteczną metodę budowania swojej osobistej marki jako Business Partnera.
Przekażemy praktyczne wskazówki, jak radzić sobie w procesach zmian w organizacji.
Poznasz skuteczne narzędzia i metody pracy z liderami.
Nauczysz się identyfikować kluczowe czynniki kształtujące karierę i sukces liderów w organizacji.
Zyskasz umiejętność planowania i działania jako HR Business Partner w procesie budowania relacji z menedżerami.
Dowiesz się, jak zwiększać szanse na trwałe wykorzystywanie potencjału talentów w organizacji.
CZEGO MOŻESZ SIĘ SPODZIEWAĆ
2 spotkania 2-dniowe
Przystanek STOP
(jedno z narzędzi Momentum)
*cena nie obejmuje kosztu wyżywienia i hotelu
CZEGO MOŻESZ SIĘ SPODZIEWAĆ
* cena nie obejmuje kosztu wyżywienia i hotelu
2 spotkania 2-dniowe
Przystanek STOP
(jedno z narzędzi Momentum)
Moduł
Moduł
Moduł
Moduł
Moduł
Moduł
Moduł
Moduł
Jeśli chcesz czerpać radość ze swojej pracy, dzielić się nią w swojej organizacji - wykorzystaj wiedzę jak TO zrobić.
Dzięki warsztatom HR jako Business Partner:
CZAS, ABY TWOJA KARIERA ZŁAPAŁA MOMENTUM
Jeśli chcesz czerpać radość ze swojej pracy, dzielić się nią w swojej organizacji - wykorzystaj wiedzę jak TO zrobić.
Dzięki warsztatom HR jako Business Partner:
REFERENCJE NA TEMAT WARSZTATÓW
REFERENCJE NA TEMAT WARSZTATÓW
Szkolenie HR jako Business Partner dało mi wiele narzędzi, z których będę mogła korzystać na co dzień w pracy oraz życiu prywatnym. Szkolenie pokazało jaką role powinien pełnić HR oraz co ważniejsze, jakiej nie.
Beata jako genialny prowadzący, swoimi bardzo celnymi uwagami pokazywała nam, jaką radość może dawać nam nasza praca, o ile tylko zechcemy wiedzę przez nią przekazaną wykorzystać. Niestety dwa zjazdy to zdecydowanie za mało
Alicja Szymańska
Uczestnictwo w warsztatach z Beatą dało mi nowe spojrzenie na rolę jaką dział personalny powinien pełnić w firmie – rolę sparing partnera dla leaderów i dla biznesu.
Warsztaty “HR jako Business Partner” to pełen inspiracji 4-dniowy program rozwojowy dla osób chcących wzmocnić rolę HR w organizacji.
Program ten to również program samorozwojowy, dzięki któremu wzmocniłam obraz siebie jako kompetentnego managera personalnego gotowego do objęcia roli HR 2.0. Szczerze polecam!
Anna K. - HR manager
Nie myślałam, że po 14 latach praktykowania jako HR-owiec trafię na warsztat, który tak mnie zainspiruje do działania w obszarach, które wydawały się nie do zmiany, zarówno w moim rozwoju, jak i menadżerów w firmie 🙂 Dziękuję Beata!
Ania Świsłocka - Pełnomocnik Zarządu ds. HR, Masterpress
4 dni tego warsztatu to przebycie długiej, pełnej skrajnych emocji podróży, która pokazała, jak wiele mogę, jak dużo jeszcze mogę się nauczyć, jeśli tylko podejmę taką decyzję, a także jak mogę skutecznie pomagać innym w budowaniu poczucia własnej wartości i podążania drogą, która daje satysfakcję i spełnienie.
Katarzyna J. - HR Manager
Warsztat dostarczył mi wiedzę o wielu modelach teoretycznych, które będę mogła wdrożyć w organizacji, dodatkowo pokazał, jak pracować z ludźmi i wspierać ich rozwój. Jako trenera nauczył jak prowadzić warsztat, aby uczestnicy wyszli nie tylko z nowymi narzędziami, ale aby byli zmotywowani, gotowi do stosowania ich.
Podczas 4 dni doświadczyłam procesu zmian wielu moich przekonań na temat mojej roli i tego jak pracować z Zarządem i menedżerami. Warsztat był dla mnie jednym wielkim AHA 🙂
Ewelina Malarowska - HR Expert
Szkolenie HR jako Business Partner pozwoliło mi uświadomić sobie jak wiele potencjału we mnie drzemie. Ile perspektyw i celów mogę sobie postawić.
Iwona P. - Koordynator HR
Warsztaty HR jako Business Partner, to przede wszystkim liczne narzędzia i techniki usprawniające pracę z ludźmi, oraz pracę nad samym sobą. Pozwalają na krótki przystanek, popatrzenie z boku, gdzie jesteśmy i dokąd dążymy.
Anna G. - Kierownik Działu ZZL
JUSTYNA GLIŃSKA
Strategiczny doradca HR & Opiekun programu
Wypełnij formularz, jeśli chcesz:
Momentum4 Business Sp. z o.o.
ul. Pusta 22/2
80-735 Gdańsk
NIP: 957 106 82 89
Szybki kontakt
Justyna Glińska
Telefon: +48 503 146 148
E-mail: j.glinska@momentumway.com
2024 © Copyright Momentum4Business. All Rights Reserved.
Polityka prywatności | Regulamin